Beneficios de Compensación Laboral en Arizona — TTD, PPD y Cobertura Médica
Discapacidad total temporal, permanent partial disability, beneficios por muerte y tratamiento médico bajo la ley de compensación laboral de Arizona.
Discapacidad Total Temporal (TTD)
Permanent Partial Disability (PPD)
Sí; beneficios programados para partes del cuerpo enumeradas; beneficios no programados basados en la pérdida de capacidad de ingresos §23-1044. Los beneficios de PPD lo compensan por una incapacidad permanente una vez que alcanza el Mejoría médica máxima.
| Detalles | |
|---|---|
| Tasa de TTD | 66.67% del salario mensual promedio, sujeto al máximo establecido por ley §23-1045; §23-1041 |
| Duración del TTD | Hasta que el empleado regrese al trabajo o sea dado de alta al alcanzar la MMI §23-1045; §23-1041 |
| PPD | Sí; beneficios programados para partes del cuerpo enumeradas; beneficios no programados basados en la pérdida de capacidad de ingresos §23-1044 |
| Beneficios por Muerte | 66.67% del salario mensual promedio para los dependientes; subsidio funerario establecido por ley §23-1046 |
Beneficios por Muerte
Si una lesión laboral resulta en la muerte del trabajador, los dependientes pueden recibir §23-1046.
Beneficios Médicos
Todo tratamiento médico razonable y necesario relacionado con la lesión laboral está cubierto. El empleador o el asegurador designa al médico tratante; el empleado puede solicitar un cambio por causa justificada §23-1070.
Maximum Medical Improvement (MMI)
El médico tratante o examinador determina la MMI; puede continuar la atención de apoyo. Una vez que alcanza el MMI, sus beneficios temporales generalmente terminan y se evalúa cualquier incapacidad permanente.
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Preguntas Frecuentes
Respuestas generales a preguntas comunes. Los resultados específicos dependen de sus circunstancias.
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